Personeelsleden van de Surinaamse Televisie Stichting (STVS) hebben vandaag een prikactie gehouden. Ambtenaren die in dienst zijn van het medium hebben reeds maanden geen overuur betaald gekregen. Van het ministerie van Financiën en Planning heeft het bedrijf te horen gekregen dat tot 30 overuren vergoed zullen worden. Doorgaans werd er ontheffing gegeven, maar deze is stopgezet zonder dat de reeds gemaakte overuren zijn betaald. De poorten werden vanmorgen gesloten door de personeelsleden die hiermee een signaal willen geven aan de overheid. Clayton Hiwat die het woord voert namens de groep zegt aan Go Suriname dat de problemen eerder onder de aandacht zijn gebracht van president Chan Santokhi. De groep maakt geen deel uit van de bond van CAO-personeel die geleid wordt door Murwin Leeflang. Er is een petitie ingediend toen de president bij de STVS was voor een interview. Hij had beloofd aandacht te schenken aan deze kwestie, maar de actie is uitgebleven. Ook is er een gesprek gevoerd met minister Stanley Raghoebarisng van Financiën & Planning die aangaf dat er geen ruimte is om meer dan 30 overuren te betalen, zegt Hiwat. Directeur Raoul Abisoina van de STVS en een vertegenwoordiging van het actievoerende personeel is vandaag ontvangen op het Kabinet van de President. De directeur van het Kabinet van de President, Adjaykoemar Moensi, heeft meegedeeld dat de president deze kwestie naar hem had gedirigeerd. Aangezien minister Raghoebarsing al twee weken met ziekteverlof is, kon het probleem niet worden besproken. Moensi heeft alle documentatie opgevraagd en heeft een week nodig om een onderbouwde reactie te geven. Hij heeft gevraagd om geduld te betrachten. Bondsvoorzitter van het CAO-personeel Leeflang zegt aan Go Suriname dat de directie zit met het probleem dat doorwerkt op het gehele bedrijf. Het gaat om ongeveer 60 personeelsleden die de status van ambtenaar hebben. Zij zijn geen lid van de bond van CAO-personeel. In deze groep zitten ook verslaggevers, cameramensen en technisch personeel. Aangezien STVS een bedrijf is dat 24 uur per dag draait, worden er meer dan 30 overuren gemaakt door een deel van het personeel. Als de directie steeds moet inspringen gaat het ten koste van de bedrijfsvoering en het overige personeel. Leeflang vindt dat alle partijen met elkaar om de tafel moeten zitten om het probleem grondig aan te pakken. Nadat het personeel verslag heeft gekregen over het gesprek met Moensi, is besloten om de prikactie op te heffen. Verwacht wordt dat er een bevredigende oplossing komt in deze zaak.
- Brunswijk: ‘niks aan de hand bij perceel aanvraag van minis…..
- Vp Brunswijk garandeert tijdige verkiezingen, met of zonder…..
- Het ‘RVI-sprookje’ van Santokhi wordt nog gekker..
- ‘Mogelijke toename inbraken als gevolg van brandstoftekort …..
- Kuldipsingh: ‘Ik ben geen minister die slechts beloftes doe…..
- LVV garandeert watervoorziening padieboeren..
- Trump: Israël zal Gaza na gevechten overdragen..
- Vermogensregistratie voor publieksfunctionarissen uitgestel…..
- Martelaar Sayyed Hassan Nasrallah over het Amerikaanse best…..
- MAS stoomt nieuwe bestuurders klaar voor Surinaamse wateren..
- Wet Ruimtelijke Ordening hoogst noodzakelijk..
- Franklin Cyrill Dankoor..
- Imro Lionel Thompson..
- Sylvie Marie de Bies..
- Nurmohamed: Infrastructuur essentieel voor ontwikkeling..
- Bedrijven hebben nieuwe mindset nodig om zaken te doen..
- Schadevergoeding padieboeren eindelijk uitbetaald..
- Suriname krijgt internationale award voor herstructurering …..
- Harriette Louise Loe – Liew..
- SWM 93 jaar: ‘Uitdagingen omzetten in kansen’ (2/slot)..
- Suriname ontvangt LatinFinance’s 2024 Award..